종합교육기업 ㈜에듀윌이 새로운 가치 체계를 발표했다. 이에따라 재정비된 미션과 비전, 인재상, 핵심 가치, 핵심 역량도 함께 밝혔다.
에듀윌 황소영 인사팀장은 본사 E·스퀘어에서 '꿈을 현실로 만드는 교육기업'이라는 에듀윌의 미션(Mission)을 비롯한 가치 체계를 발표했다.
에듀윌은 기업 미션을 '꿈을 현실로 만드는 교육기업'이라 밝히며, 미션은 기업의 존재 이유로 꼭 지향해야 하는 점이라 강조했다. 이를 구체화한 것이 비전인데 에듀윌은 '고객의 꿈, 직원의 꿈, 지역사회의 꿈을 실현한다'라는 상세한 비전을 제시했다.
비전 중 ‘고객의 꿈’이란 9급공무원, 공인중개사 등 에듀윌의 교육 콘텐츠로 인해 고객의 꿈을 현실로 이루고, 풍요로운 미래를 거머쥘 수 있도록 고객을 위해 헌신하는 에듀윌의 모습을 나타낸다.
지금까지 고객을 위해 걸어온 한 길을 확고하게 지키고 발전시켜 고객의 꿈을 현실로 만들 수 있도록 임직원이 열과 성을 다함을 뜻하는 것이다.
‘직원의 꿈’은 에듀윌 임직원 스스로가 긍지와 자부심을 느낄 수 있도록 회사 차원에서의 지원을 뜻한다. 또한 임직원의 가족 또한 에듀윌에 대한 전폭적인 지지와 자긍심을 가질 수 있는 꿈을 실현하겠다는 뜻이기도 하다.
이 일환으로 에듀윌은 지난 2월부터 주35시간 단축근무제를 도입, 최근 화제가 되고 있는 워라밸 문화를 선도한 바 있다.
마지막으로 각종 공익사업을 통해 ‘지역사회의 꿈’도 실현될 수 있도록 노력하겠다고 밝혔다. 에듀윌은 지난 2004년 검정고시 지원을 시작으로 ‘사랑의 쌀’ 기증, 나눔펀드, 장학재단 운영 등 지원이 필요한 곳이라면 가리지 않고 아낌없는 사회공헌활동을 펼치고 있는 가운데, 이런 활동 범위를 지속적으로 넓히겠다고 밝힌 것.
이러한 비전을 최대한 실현할 수 있도록 고군분투하는 에듀윌 임직원들의 노력은 멈추지 않을 것이라고도 전했으며, 에듀윌의 기업 존재 이유를 더 명확히 밝히고, 임직원이 하나의 지향점을 향해 열정을 다해 업무에 임할 수 있도록 이러한 가치 체계 정비가 있었다고 이야기했다.
에듀윌 인사팀 황소영 팀장은 이날 발표를 하며 "1992년 창립부터 교육기업으로 오직 고객을 위해 걸어온 길을 확고하게 지키고 발전시키기 위해 새롭게 가치 체계를 재정비 하게 되었다"며, "꿈을 현실로 만드는 교육기업이라는 미션을 지킬 수 있도록 가치 체계에 맞춰 끊임없이 노력하기를 기대한다"고 전했다.
한편 에듀윌은 공인중개사와 주택관리사, 7급/9급 공무원, 전기기사 등 각종 공무원, 자격증 온라인 교육과정 및 직영학원을 운영하고 있는 종합교육기업으로 정부기관상 9관왕을 차지해 수험생들 사이에서 공신력이 높다.
온오프라인 통합 교육 시스템 구축과 이러닝 산업규모 성장에 대한 공로를 인정받아 2010년 '대한민국 IT 이노베이션 대상'에서 대통령상을 수상했으며, 이를 비롯해 과학기술부 장관상, 산업자원부 장관상, 여성가족부 장관상 등 교육, 채용, 사회공헌 등 다양한 공로를 인정 받았다.