경기도교육청은 신규 교사들의 현장 적응 능력을 신장시키기 위해 '임용전 자기연수 프로그램'을 운영한다.
자기연수 프로그램은 신규 교사들이 직무연수를 마친 뒤 ▲학급경영제안서 ▲경기도 및 지역사회 실태조사 ▲생활지도 전략 ▲특수학교 현장 방문 ▲교사로서의 각오 등 13개 과제에 대해 A4용지 1장씩 보고서를 발령일자에 맞춰 제출하는 프로그램이다.
도교육청은 지난해 첫 발령받은 교사들을 상대로 임용후 학교생활에서의 애로사항을 설문조사, 올해 처음으로 임용전 자기연수 프로그램을 도입키로 했다.
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