经기道教育厅 明年3月上任校长通过公开招聘制选拔

经基道教育厅（教育监An Min-seok）20日通过官网公开了明年3月1日上任的"（校）长公开招聘制实施计划"。

道教育厅赋予"优秀校长创办优质学校"这一理念的现场实现意义，并认为学校的积极变革需要通过具有能力的领导者来实现。

教育厅旨在扩大聘任具有专业素养的优秀（校）长的规模，从而引领学校变革，因此扩大了实施目标学校的范围，并改进了以现场为中心的审查方式，强化了对候选人能力的验证体系。

本次公开招聘校长指定中，校长调任校首次纳入目标范围，"内部B形"的选拔方式也得到统一整合，运营制度得到改善。

公开招聘目标学校也扩大了。首先，以往限于正常退休或任期届满学校的公开招聘实施范围，现已扩大至需要通过校长调任进行后任人事任命的学校。此外，没有校长资格证的申请者参加的"内部B形"，从过去按初、中等学校级别各50%以内配置的方式，改为不区分学校级别，在申请学校50%范围内进行统一计算。

为提高审查的公正性和透明度，全面废除移动审查，将学校经营计划说明会整合到面试中，统一了程序。过去仅适用于书面材料的匿名化及记载禁止违反减分标准也扩大到面试阶段。

在审查过程中新引入学生、教职员工及家长参与的"旁听制度"。

经基道教育厅教员人事政策课课长Min Yun表示，"优秀校长明确的教育哲学和领导力是推动整个学校积极变革的强大动力"，并说"通过教育共同体直接选拔符合学校和地方特色的适任者的校长公开招聘制，我们旨在强化单位学校的负责任经营，提高民主学校自治能力"。